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Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública
del Estado de San Luis Potosí | |
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| Sujeto Obligado | | omayor slp |
| | Oficialia Mayor | | | |
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| Periodo | |
| 04 Abril | | 2019 |
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| Obligación | | Los sujetos obligados pondrán a disposición del público y mantendrán actualizada, en los respectivos medios electrónicos, de acuerdo con sus facultades, atribuciones, funciones u objeto social, según corresponda, la información, por lo menos, de los temas, documentos y políticas que a continuación se señalan |
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| Obligación específica. | | | | | |
| | Los manuales de organización, servicios que se ofrecen, trámites, requisitos y formatos, así como los documentos que contengan las políticas de cada dependencia y unidad administrativa, que incluya metas, objetivos y responsables de los programas operativos a desarrollar. |
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| A ) Artículo | | 84 | | | |
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| B ) Fracción | | VII | | | |
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| C ) Inciso | | | | | |
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Registro general |
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| |  Para Consultar el documento | | | |
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Acceso directo:
7 LTAIPSLP84VII.xlsx |
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| Hipervinculo | | | | | |
| http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2019.nsf/nombre_de_la_vista/51C41F66E4C30A39862583F50051498C/$File/7+LTAIPSLP84VII.xlsx |
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| Visor de Datos abiertos | | Datos digitales de caracter público, accesibles en linea, que pueden ser usados, reutilizados y redistribuidos por cualquier interesado. Ver CONAIP/SNT/ACUERDO/EXT13/04/2016-08 |
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TÍTULO NOMBRE CORTO DESCRIPCIÓN
Objetivos y metas institucionales LTAIPSLP84VII La información deberá corresponder con las áreas o unidades ejecutoras del gasto que forman parte del sujeto obligado, para cada una de éstas se publicarán sus metas y objetivos vinculados a los programas operativos, presupuestarios, sectoriales, regionales institucionales, especiales, de trabajo y/o anuales en términos de la normatividad aplicable. Tabla Campos
Ejercicio Fecha de inicio del periodo que se informa Fecha de término del periodo que se informa Denominación del área Descripción breve y clara de cada objetivo institucional "Indicadores y metas asociados a cada objetivo
Tabla_549450" Hipervínculo al documento del o los programas operativos, presupuestarios, sectoriales, entre otros Hipervínculo a los manuales de organización Hipervínculo a los Servicios que ofrecen y sus requisitos Hipervínculo a los Tramites que ofrecen y sus requisitos Hipervínculo a los Formatos de los servicios y/o trámites que ofrecen Hipervínculo a los documentos que contengan las políticas de la dependencia Nombre del (los) Responsable (s) de los programas operativos Primer apellido del (los) Responsable (s) de los programas operativos Segundo apellido del (los) Responsable (s) de los programas operativos Cargo del (los) Responsable(s) de los programas operativos Denominación del área responsable Objetivo de los programas Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información Fecha de validación Fecha de Actualización Nota
2019 01/04/2019 30/04/2019 Dirección de Desarrollo Humano Consolidar un programa integral de capacitación, para alinear perfiles de puestos, con los requerimientos de la estructura organizacional y ocupacional establecida. 1 http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Dos.nsf/nombre_de_la_vista/EB7295E9BC5F7C26862583F5004F00B5/$File/INDICADORES+2019.docx NO SE GENERA NO SE GENERA NO SE GENERA NO SE GENERA NO SE GENERA FRANCISCO JAVIER ESCUDERO VILLA DIRECTOR DE DESARROLLO HUMANO DIRECCIÓN DE DESARROLLO HUMANO Consolidar un programa integral de capacitación, para alinear perfiles de puestos, con los requerimientos de la estructura organizacional y ocupacional establecida. UNIDAD DE TRANSPARENCIA 01/06/2019 01/05/2019 LA INFORMACION DE REFERENCIA NO SE GENERA DEBIDO A QUE ESTA DEPENDENCIA NO ESTA FACULTADA PARA BRINDAR ESTE TIPO DE SERVICIOS, EN EL CASO DE LOS MANUALES, SE ENCEUNTRAN EN PROCESO DE VERIFICACION. 2019 01/04/2019 30/04/2019 Dirección de Organización y Métodos Contar con Marco de Actuación 2 http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Dos.nsf/nombre_de_la_vista/EB7295E9BC5F7C26862583F5004F00B5/$File/INDICADORES+2019.docx NO SE GENERA NO SE GENERA NO SE GENERA NO SE GENERA NO SE GENERA GONZALO ORTUÑO CASTRO DIRECTOR DE ORGANIZACIÓN Y MÉTODOS DIRECCIÓN DE ORGANIZACIÓN Y MÉTODOS Contar con Marco de Actuación DIRECCION ADMINISTRATIVA 01/06/2019 01/05/2019 LA INFORMACION DE REFERENCIA NO SE GENERA DEBIDO A QUE ESTA DEPENDENCIA NO ESTA FACULTADA PARA BRINDAR ESTE TIPO DE SERVICIOS, EN EL CASO DE LOS MANUALES, SE ENCEUNTRAN EN PROCESO DE VERIFICACION. |
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