Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública del Estado de San Luis Potosí Sujeto Obligado guadalcazar slp Guadalcázar Periodo 02 Febrero 2026 Obligación Los sujetos obligados pondrán a disposición del público y mantendrán actualizada, en los respectivos medios electrónicos, de acuerdo con sus facultades, atribuciones, funciones u objeto social, según corresponda, la información, por lo menos, de los temas, documentos y políticas que a continuación se señalan Obligación específica. Su estructura orgánica completa, en un formato que permita vincular cada parte de la estructura, las atribuciones y responsabilidades que le corresponden a cada servidor público, prestador de servicios profesionales o miembro de los sujetos obligados, de conformidad con las disposiciones aplicables. A ) Artículo 84 B ) Fracción V C ) Inciso Registro general Para Consultar el documento Acceso directo: LTAIPSLP84V (1).xlsx Hipervinculo http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2026.nsf/nombre_de_la_vista/61808AE725FF493E06258DB6005F31DA/$File/LTAIPSLP84V+(1).xlsx Visor de Datos abiertos Datos digitales de caracter público, accesibles en linea, que pueden ser usados, reutilizados y redistribuidos por cualquier interesado. Ver CONAIP/SNT/ACUERDO/EXT13/04/2016-08 TÍTULO NOMBRE CORTO DESCRIPCIÓN Estructura Orgánica LTAIPSLP84V Se deberá publicar la estructura vigente, es decir, la que está en operación en el sujeto obligado y ha sido aprobada y/o dictaminada por la autoridad competente. Tabla Campos Ejercicio Fecha de inicio del periodo que se informa Fecha de término del periodo que se informa Denominación del área Denominación del puesto (Redactados con perspectiva de género) Denominación del cargo (de conformidad con el nombramiento otorgado) Área de adscripción inmediata superior Denominación de la norma que establece atribuciones, responsabilidades y/o funciones y el fundamento legal (artículo y/o fracción) Atribuciones, responsabilidades y/o funciones, según sea el caso (Redactadas con perspectiva de género) Hipervínculo al perfil y/o requerimientos del puesto o cargo, en su caso (Redactados con perspectiva de género) Por cada área, en su caso, incluir el número total de personas prestadoras de servicios profesionales o miembros Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información Fecha de actualización Nota 2026 01/02/2026 28/02/2026 Director Director Director secretaria general cordinar, fomentarorganizar, promover, apoyar, planear las actividades deportivas que se realizan en el municipio de Guadalcazar cordinar, fomentarorganizar, promover, apoyar, planear las actividades deportivas que se realizan en el municipio de Guadalcazar http://www.cegaipslp.org.mx/HV2024Dos.nsf/nombre_de_la_vista/8E9B00957AE4CADC06258BCF007C2A44/$File/FORTMATO+84V.pdf 3 DEPORTE 10/03/2026 Sin notas 2026 01/02/2026 28/02/2026 Director Director Director Secretaria General Articulo 1 en relacion con el articulo 25 Coordinar, fomentar, organizar, promover, apoyar, planear todas las actividades culturales que se realicen en el municipio de Guadalcazar s.l.p. http://www.cegaipslp.org.mx/HV2024Dos.nsf/nombre_de_la_vista/AC02B312773252EA06258BCF00824902/$File/FORTMATO+84V.pdf 3 CULTURA 10/03/2026 Sin notas 2026 01/02/2026 28/02/2026 sindicatura sindico sindico sindicatura Ley Organica del Municipio Libre del Estado de san Luis Potosi y Reglamento Interno del Ayuntamiento la procuracion defensa y promosion de los intereses municipales la representacion juridica del ayuntamiento en los asuntos en que este sea parte y en la gestion de los negocios de la hacienda municipal con todas las facultades de un apoderado general para pleitos y cobranzas pudiendo ademas de nombrar ante los tribunales delegados representantes legales apoderados coadyuvantes segun sea el caso ello en los terminos que establezca la ley que rija la materia en cuyo procedimiento comparezca vigilar la correcta aplicacion del presupuesto municipal asistir en coordinacion con el contralor interno a las visitas de inspeccion que se hagan en la tesoreria vigilar con la oportunidad necesaria que se presente al congreso del estado en tiempo y forma la cuenta publica anual asi mismo cersiorarse de que se ordene la publicacion de los estados financieros mensuales previo conocimiento del ayuntamiento legalizar la propiedad de los bienes municipales e intervenir en la formulacion y actualizacion de los inventarios de bienes muebles e inmuebles del municipio en coordinacion con la oficialia mayor o tesoreria procurando que se establezcan los registros administrativos necesarios para su control y vigilancia asistir puntualmente a las sesiones de cabildo y participar en las discusiones con voz y voto refrendar con su firma conjuntamente con las del presidente municipal y del secretario los contratos conseciones y convenios que autorice el cabildo responzabilizandose de que los documentos se apeguen a la ley presidir las comisiones para las cuales fuere designado intervenir como asesor en las demas comisiones cuando se trate de dictamenes o resoluciones que afecten al municipio fungir como agente del ministerio publico en los casos que determinen las leyes de la materia asistir y acreditar los cursos de induccion talleres de capacitacion y formacion que instrumente e imparta el ejecutivo del estado por conducto de la dependencia del ramo correspondiente o por universidades publicas o privadas una vez que cuenten con la constancia de la autoridad electoral que los acredite como tales y antes de tomar posesion de su cargo asi como asistir a los cursos de capacitacion y formacion que instrumente e imparta la auditoria superior del estado durante el tiempo del ejercicio de la administracion para el cual fue electo presentar las denuncias y querellas ante el ministerio publico que corresponda dentro de los treinta dias siguientes a la expedicion de los dictamenes o resoluciones que emita la contraloria interna municipal dentro de los procedimientos diciplinarios administrativos promovidos en contra de los servidores publicos cuando se presuma la probable comision de un delito las demas que concedan o le impongan las leyes los reglamentos o el ayuntamiento http://www.cegaipslp.org.mx/HV2024Dos.nsf/nombre_de_la_vista/B6EA99649039560106258BCF007CD05A/$File/CURRICULUM+VITAE+84V(I)+JULIO.pdf 2 sindicatura 10/03/2026 sin nota 2026 01/02/2026 28/02/2026 INAPAM DELEGADA MUNICIPAL DE INAPAM Participar en la planeación del desarrollo municipal y programas de acuerdo con los lineamientos que se establezcan para el efecto, coordinar la documentación y los datos para la integración de los informes de gobierno municipal en la materia de competencia del INAPAM., Elaboración de agenda de trabajo, asistir a las reuniones convocadas por el Presidente Municipal asi como Secretario General u otro Coordinador de departamento a la cual sea convocada, estudiar y conocer ampliamente los programas y beneficios del INAPAM, aplicados en el municipio de Guadalcazar, elaboración de programa operativo anual, asistir a las reuniones de planeación e información y acuerdos que realice la representación Estatal. SECRETARIA MANUAL DE ORGANIZACIÓN Participar en la planeacion del desarrollo municipal y programas de acuerdo con los lineamientos que se establezcan para el efecto , coordinar la documentacion y los datos para la integracion de los informes de gobierno municipal en la materia de competencia del INAPAM , elaboración de agenda de trabajo, asistir a las reuniones convocadas por el Presidente Municipal asi como Secretario General u otro coordinador de departamento a la cual sea convocado , estudiar y conocer ampliamente los programas y beneficios del INAPAM , aplicados en el Municipio de GUADALCAZAR , elaboración del programa operativo anual , asistir a las reuniones de planeación , información y acuerdos que realice la representacion Estatal. http://www.cegaipslp.org.mx/HV2024Dos.nsf/nombre_de_la_vista/D26F51534C31CC8106258BCF0078A4B2/$File/ORGANIGRAMA+inapam.pdf 0 INAPAM 10/03/2026 Sin nota 2026 01/02/2026 28/02/2026 Archivo Municipal Director Director de Archivo Municipal Secretaria General Reglamento Interno Coordinar los trabajos para la elaboración de los principales instrumentos de control archivistica dentro del ente obligado establecer en coordinación con la instancia responsable coadyuvar con la instancia responsable de la función dentro del ente obligado http://www.cegaipslp.org.mx/HV2024Dos.nsf/nombre_de_la_vista/F26AA325EB7A863606258C2A005CCE3D/$File/V.pdf 0 Archivo Municipal 10/03/2026 Sin Nota 2026 01/02/2026 28/02/2026 COMUNICACIÓN SOCIAL DIRECTOR DE COMUNICACIÓN SOCIAL DIRECTOR DE COMUNICACIÓN SOCIAL SECRETARIA GENERAL ARTICULO 81 DE LA LEY ORGANICA DEL MUNICIPIO LIBRE DE SAN LUIS POTOSI DIFUCION DE LA INFORMACION DEL AYUNTAMIENTO AL PUBLICO POR DIFERENTES VIAS http://www.cegaipslp.org.mx/HV2024Dos.nsf/nombre_de_la_vista/C9FF93C5B26E7F3B06258BCF005F261D/$File/FRACCION+V.pdf 0 COMUNICACION SOCIAL 10/03/2026 SIN NOTAS 2026 01/02/2026 28/02/2026 Tesorería Municipal Tesorero Municipal Tesorero Municipal Tesorería Municipal Artículo 81 de la Ley Orgánica del Municipio Libre del Estado de San Luis Potosí I intervenir en la elaboracion de los proyectos de leyes reglamentos y demas disposiciones relacionadas con el manejo de los asuntos financieros del municipio II asumir bajo su estricta responsabilidad lo relativo a las erogaciones que realice fuera de los presupuestos y programas aprobados por el ayuntamiento III determinar liquidar y recaudar los impuestos contribuciones de mejoras derechos productos y aprovechamientos que correspondan al municipio conforme a la respectiva ley de ingresos municipal y demas leyes fiscales asi como administrar las participaciones y transferencias en contribuciones federales y estatales IV resguardar los ingresos que en efectivo recaude por los conceptos enunciados en la fraccion anterior que correspondan al municipio en terminos de la ley de ingresos respectiva y realizar el deposito bancario de los mismos al dia habil siguiente de su recaudacion se exceptua de esta obligacion al ayuntamiento que no cuente en su municipio con institucion bancaria en cuyo caso el deposito lo debera efectuar a mas tardar el tercer dia habil siguiente al de su recepcion V vigilar el cumplimiento de las leyes reglamentos y demas disposiciones de caracter fiscal VI tener al corriente el padron fiscal municipal asi como ordenar y practicar visitas de auditoria conforme a derecho a los obligados en materia de constribuciones hacendarias municipales VIIejercer la facultad para hacer efectivo el pago de las contribuciones cuyo cobro le corresponda al municipio VIII llevar la contabilidad del municipio IX formular mensualmente un estado financiero de los recursos municipales y presentarlo al cabildo debiendo enviarlo posteriormente para su fiscalizacion al congreso del estado asimismo en los terminos acordado por el ayuntamiento debera publicarlo en los primeros diez dias del mes siguiente y exhibirlo en los estrados del ayuntamiento X ejercer el presupuestoanual de egresos y vigilar que los gastos se apliquen de acuerdo con los programas aprobados por el ayuntamiento exigiendo que los comprobantes respectivos esten visados por el presidente municipal el secretario del ayuntamiento y el presidete de la comision de hacienda XI intervenir en la formulacion de convenios de coordinacion fiscal con el gobierno del estado XII elaborar el proyecto y someter a la aprobacion del cabildo en forma oportuna la cuenta publica anual municipal y el presupuesto anual de egresos el cual debera incluir los tabuladores desglosados de las remuneraciones que se propone perciban sus servidores publicos sujetandose a las bases previstas en el articulo 133 de la constitucion politica del estado y XIII las demas que le senalen las leyes y reglamentos municipales "http://www.cegaipslp.org.mx/HV2024Dos.nsf/nombre_de_la_vista/6E122850E77D8B4806258BCD005F58CF/$File/OF-ART+84+FRACCIÓN+V+(J).pdf " 1 Tesorería Municipal 10/03/2026 Dato no Generado. 2026 01/02/2026 28/02/2026 Tesorería Municipal Subtesorero Municipal Subtesorero Municipal Tesorería Municipal No se cuenta con una normatividad para este cargo o puesto de trabajo No se cuenta con una normatividad para este cargo o puesto de trabajo "http://www.cegaipslp.org.mx/HV2024Dos.nsf/nombre_de_la_vista/6E122850E77D8B4806258BCD005F58CF/$File/OF-ART+84+FRACCIÓN+V+(J).pdf " 1 Tesorería Municipal 10/03/2026 Dato no Generado. 2026 01/02/2026 28/02/2026 Tesorería Municipal Contadora Contadora Tesorería Municipal No se cuenta con una normatividad para este cargo o puesto de trabajo No se cuenta con una normatividad para este cargo o puesto de trabajo "http://www.cegaipslp.org.mx/HV2024Dos.nsf/nombre_de_la_vista/6E122850E77D8B4806258BCD005F58CF/$File/OF-ART+84+FRACCIÓN+V+(J).pdf " 1 Tesorería Municipal 10/03/2026 Dato no Generado. 2026 01/02/2026 28/02/2026 Tesorería Municipal Coordinador Administrativo Coordinador Administrativo Tesorería Municipal No se cuenta con una normatividad para este cargo o puesto de trabajo No se cuenta con una normatividad para este cargo o puesto de trabajo "http://www.cegaipslp.org.mx/HV2024Dos.nsf/nombre_de_la_vista/6E122850E77D8B4806258BCD005F58CF/$File/OF-ART+84+FRACCIÓN+V+(J).pdf " 2 Tesorería Municipal 10/03/2026 Dato no Generado. 2026 01/02/2026 28/02/2026 Tesorería Municipal Auxiliar Administrativo B Auxiliar Administrativo B Tesorería Municipal No se cuenta con una normatividad para este cargo o puesto de trabajo No se cuenta con una normatividad para este cargo o puesto de trabajo "http://www.cegaipslp.org.mx/HV2024Dos.nsf/nombre_de_la_vista/6E122850E77D8B4806258BCD005F58CF/$File/OF-ART+84+FRACCIÓN+V+(J).pdf " 2 Tesorería Municipal 10/03/2026 Dato no Generado. 2026 01/02/2026 28/02/2026 Tesorería Municipal Auxiliar Administrativo C Auxiliar Administrativo C Tesorería Municipal No se cuenta con una normatividad para este cargo o puesto de trabajo No se cuenta con una normatividad para este cargo o puesto de trabajo "http://www.cegaipslp.org.mx/HV2024Dos.nsf/nombre_de_la_vista/6E122850E77D8B4806258BCD005F58CF/$File/OF-ART+84+FRACCIÓN+V+(J).pdf " 1 Tesorería Municipal 10/03/2026 Dato no Generado. 2026 01/02/2026 28/02/2026 Tesorería Municipal Secretaria B Secretaria B Tesorería Municipal No se cuenta con una normatividad para este cargo o puesto de trabajo No se cuenta con una normatividad para este cargo o puesto de trabajo "http://www.cegaipslp.org.mx/HV2024Dos.nsf/nombre_de_la_vista/6E122850E77D8B4806258BCD005F58CF/$File/OF-ART+84+FRACCIÓN+V+(J).pdf " 1 Tesorería Municipal 10/03/2026 Dato no Generado. 2026 01/02/2026 28/02/2026 Tesorería Municipal Secretaria C Secretaria C Tesorería Municipal No se cuenta con una normatividad para este cargo o puesto de trabajo No se cuenta con una normatividad para este cargo o puesto de trabajo "http://www.cegaipslp.org.mx/HV2024Dos.nsf/nombre_de_la_vista/6E122850E77D8B4806258BCD005F58CF/$File/OF-ART+84+FRACCIÓN+V+(J).pdf " 2 Tesorería Municipal 10/03/2026 Dato no Generado. 2026 01/02/2026 28/02/2026 Tesorería Municipal Asistente B Asistente B Tesorería Municipal No se cuenta con una normatividad para este cargo o puesto de trabajo No se cuenta con una normatividad para este cargo o puesto de trabajo "http://www.cegaipslp.org.mx/HV2024Dos.nsf/nombre_de_la_vista/6E122850E77D8B4806258BCD005F58CF/$File/OF-ART+84+FRACCIÓN+V+(J).pdf " 1 Tesorería Municipal 10/03/2026 Dato no Generado. 2026 01/02/2026 28/02/2026 Proteccion civil Director Director H. Ayuntamiento Reglamento Estatal Planear y organizar el auxilio que presente el municipio a las personas en estado vulnerable en temporada de frio, Elaborar planes para el combate de incendios forestales, dando mejor atencion a la pevencion de desastres; establecer reglamento interno, organizar la ayuda y a la ciudadania en caso de que ocurra algun desastre natural o provocado por el hombre como (Granizadas, Inundaciones, Sismos, Huracanes, Heladas, derrames de sustancias tòxicas he incendios). http://www.cegaipslp.org.mx/HV2021Dos.nsf/nombre_de_la_vista/B35F95B49D5372678625877A005FBCCA/$File/84V.pdf 1 PROTECCION CIVIL 10/03/2026 sin nota 2026 01/02/2026 28/02/2026 SEGURIDAD PUBLICA MUNICIPAL DIRECTOR DIRECTOR DE SEGURIDAD PUBLICA SEGURIDAD PUBLICA MUNICIPAL Reglamento de la Direccion General de Seguridad Publica Mantener el orden social y coadyuvar a la seguridad publica municipal, servi con honor, lealtad, honrradez, obediencia y disciplina a la comunidad y a sus superiores. http://www.cega Bitácora de registro y acuse Tabla de aplicabilidad A8A0A18579E2141306258DB6005F244C Creado el 03/10/2026 11:19:46 AM Carátula de registro 32C5388E8B33C29506258DB6005F281C Autor guadalcazar slp Registro 61808AE725FF493E06258DB6005F31DA Tipo de documento 1 Registro general