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Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública
del Estado de San Luis Potosí | |
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| Sujeto Obligado | | villa hidalgo slp |
| | Villa Hidalgo | | | |
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| Periodo | |
| 09 Septiembre | | 2023 |
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| Obligación | | Las condiciones generales de trabajo, contratos o convenios que regulen las relaciones laborales del personal de base o de confianza, así como los recursos públicos económicos, en especie o donativos, que sean entregados a los sindicatos y ejerzan como recursos públicos. |
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| Obligación específica. | | | | | |
| | La información curricular, desde el nivel de jefe de departamento o equivalente, hasta el titular del sujeto obligado; así como, en su caso, las sanciones administrativas de que haya sido objeto. |
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| A ) Artículo | | 84 | | | |
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| B ) Fracción | | XXII | | | |
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| C ) Inciso | | | | | |
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Registro general |
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| |  Para Consultar el documento | | | |
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Acceso directo:
LTAIPSLP84XXII.xlsx |
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| Hipervinculo | | | | | |
| http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2023.nsf/nombre_de_la_vista/398DB0DC967BEF2B06258A3E006B742F/$File/LTAIPSLP84XXII.xlsx |
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| Visor de Datos abiertos | | Datos digitales de caracter público, accesibles en linea, que pueden ser usados, reutilizados y redistribuidos por cualquier interesado. Ver CONAIP/SNT/ACUERDO/EXT13/04/2016-08 |
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TÍTULO NOMBRE CORTO DESCRIPCIÓN
Información curricular y sanciones administrativas LTAIPSLP84XXII De todos los(as) servidores(as) públicos(as) y/o personas que desempeñen un empleo, cargo o comisión y/o ejerzan actos de autoridad en el sujeto obligado se deberá publicar la información curricular, es decir, los datos no confidenciales que permitan identificarlos y conocer su trayectoria en el ámbito laboral y escolar y se especificará si ha sido acreedor a sanciones administrativas definitivas y que hayan sido aplicadas por autoridad u organismo competente
Tabla Campos
Ejercicio Fecha de inicio del periodo que se informa Fecha de término del periodo que se informa Denominación de puesto Denominación del cargo Nombre(s) Primer apellido Segundo apellido Área de adscripción Nivel máximo de estudios concluido y comprobable (catálogo) Carrera genérica, en su caso "Experiencia laboral
Tabla_549792" Hipervínculo al documento que contenga la trayectoria Sanciones Administrativas definitivas aplicadas por la autoridad competente (catálogo) Hipervínculo a la resolución donde se observe la aprobación de la sanción Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información Fecha de validación Fecha de actualización Nota
2023 01/09/2023 30/09/2023 NO SE GENERA INFORMACION NO SE GENERA INFORMACION NO SE GENERA INFORMACION NO SE GENERA INFORMACION NO SE GENERA INFORMACION NO SE GENERA INFORMACION NO SE GENERO INFORMACION NO GENERA INFORMACION 1 http://www.cegaipslp.org.mx/HV2022Dos.nsf/nombre_de_la_vista/3AED2AC43C424877062589AB0073BD8A/$File/Hipervinculo+2+de++la+FRACCION+LTAIPSLP84XXII.pdf No http://www.cegaipslp.org.mx/HV2022Dos.nsf/nombre_de_la_vista/3AED2AC43C424877062589AB0073BD8A/$File/Hipervinculo+2+de++la+FRACCION+LTAIPSLP84XXII.pdf RECURSOS HUMANOS Y MATERIALES 04/10/2023 04/10/2023 Este sujeto obligado si está facultado para generar la información requerida, con fundamento en la Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado y Municipios de San Luis Potosí en sus artículos 66, 68 y 70. Sin embargo, en este mes no se cuenta con la información solicitada debido a que no existieron sanciones administrativas aplicadas a ningún servidor público del Ayuntamiento de Villa Hidalgo, S.L.P., por lo tanto no se generó la información solicitada |
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