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Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública
del Estado de San Luis Potosí | |
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| Sujeto Obligado | | saamatehuala slp |
| | Servicios de Agua Potable, Alcantarillado y Saneamiento de Matehuala | | | |
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| Periodo | |
| 11 Noviembre | | 2023 |
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| Obligación | | Las condiciones generales de trabajo, contratos o convenios que regulen las relaciones laborales del personal de base o de confianza, así como los recursos públicos económicos, en especie o donativos, que sean entregados a los sindicatos y ejerzan como recursos públicos. |
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| Obligación específica. | | | | | |
| | Recursos públicos. |
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| A ) Artículo | | 84 | | | |
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| B ) Fracción | | XXI | | | |
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| C ) Inciso | | B | | | |
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Registro general |
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| |  Para Consultar el documento | | | |
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Acceso directo:
LTAIPSLP84XXIB.xlsx |
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| Hipervinculo | | | | | |
| http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2023.nsf/nombre_de_la_vista/14DB610352FC375506258A80005EF9CA/$File/LTAIPSLP84XXIB.xlsx |
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| Visor de Datos abiertos | | Datos digitales de caracter público, accesibles en linea, que pueden ser usados, reutilizados y redistribuidos por cualquier interesado. Ver CONAIP/SNT/ACUERDO/EXT13/04/2016-08 |
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TÍTULO NOMBRE CORTO DESCRIPCIÓN
Condiciones generales de trabajo y sindicatos_Recursos públicos entregados a sindicatos LTAIPSLP84XXIB Se publicará la información relacionada con los recursos públicos económicos, en especie o donativos, que el sujeto obligado haya entregado a sindicatos
Tabla Campos
Ejercicio Fecha de inicio del periodo que se informa Fecha de término del periodo que se informa Tipo de recursos públicos (catálogo) Descripción y/o monto de los recursos públicos entregados en efectivo, especie o donativos Motivos por los cuales se entrega el recurso Fecha de entrega de los recursos públicos Denominación del sindicato Hipervínculo al documento de petición del donativo, en su caso Hipervínculo al informe de uso de recursos, en su caso Hipervínculo al Programa(s) con objetivos y metas por los que se entregan los recursos, en su caso Hipervínculo a programas con objetivos y metas Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información Fecha de validación Fecha de Actualización Nota
2023 01/11/2023 30/11/2023 Efectivo No se genera No se genera 30/11/2023 No se genera http://www.cegaipslp.org.mx/HV2023.nsf/nombre_de_la_vista/21591B3AF2A1E8B206258A610070842B/$File/RECURSOS+PUBLICOS+FXXIB.docx http://www.cegaipslp.org.mx/HV2023.nsf/nombre_de_la_vista/21591B3AF2A1E8B206258A610070842B/$File/RECURSOS+PUBLICOS+FXXIB.docx http://www.cegaipslp.org.mx/HV2023.nsf/nombre_de_la_vista/21591B3AF2A1E8B206258A610070842B/$File/RECURSOS+PUBLICOS+FXXIB.docx http://www.cegaipslp.org.mx/HV2023.nsf/nombre_de_la_vista/21591B3AF2A1E8B206258A610070842B/$File/RECURSOS+PUBLICOS+FXXIB.docx Coordinacion de Recursos Humanos 08/12/2023 08/12/2023 "Este sujeto obligado si esta facultado para generar la informacion requerida, de acuerdo a la Ley Federal del Trabajo en su TITULO SEPTIMO de Relaciones Colectivas de Trabajo Artículo 354 que a la letra dice “La Ley reconoce la libertad de coalición de trabajadores y patrones”, Artículo 357, asi como las causas o motivos por los cuales no se cuenta con la informacion en el mes informado" |
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