Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública
del Estado de San Luis Potosí

Sujeto Obligadocasrc slp
Centro de Asistencia Social Rosario Castellanos

Periodo
10 Octubre2022

ObligaciónLos sujetos obligados pondrán a disposición del público y mantendrán actualizada, en los respectivos medios electrónicos, de acuerdo con sus facultades, atribuciones, funciones u objeto social, según corresponda, la información, por lo menos, de los temas, documentos y políticas que a continuación se señalan

Obligación específica.
La remuneración bruta y neta de todos los servidores públicos de base o de confianza, de todas las percepciones, incluyendo sueldos, prestaciones, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, bonos, estímulos, ingresos y sistemas de compensación, señalando la periodicidad de dicha remuneración.

A ) Artículo84

B ) FracciónXI

C ) Inciso


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11+LTAIPSLP84XI OCTUBRE 22.xlsx

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http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2022.nsf/nombre_de_la_vista/695B88DC6340979B862588F6005443F1/$File/11+LTAIPSLP84XI+OCTUBRE+22.xlsx




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TÍTULO NOMBRE CORTO DESCRIPCIÓN
Remuneración bruta y neta LTAIPSLP84XI La información relativa a la remuneración bruta y neta de todos los miembros del sujeto obligado de acuerdo con los tabuladores de sueldos y salarios, todas las percepciones en efectivo o en especie, sueldos, prestaciones, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, bonos, estímulos, apoyos económicos, ingresos sistemas de compensación, entre otros. Tabla Campos
Ejercicio Fecha de inicio del periodo que se informa Fecha de término del periodo que se informa Tipo de integrante del sujeto obligado (catálogo) Clave o nivel del puesto Denominación o descripción del puesto Denominación del cargo Área de adscripción Nombre (s) Primer apellido Segundo apellido Sexo (catálogo) Monto de la remuneración bruta, de conformidad al Tabulador de sueldos y salarios que corresponda Tipo de moneda de la remuneración bruta Monto de la remuneración neta, de conformidad al Tabulador de sueldos y salarios que corresponda Tipo de moneda de la remuneración neta "Percepciones adicionales en dinero, Monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549551" "Percepciones adicionales en especie y su periodicidad
Tabla_549538" "Ingresos, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549552" "Sistemas de compensación, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549522" "Gratificaciones, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549542" "Primas, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549529" "Comisiones, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549539" "Dietas, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549530" "Bonos, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549531" "Estímulos, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549549" "Apoyos económicos, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549553" "Prestaciones económicas, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549550" "Prestaciones en especie y su periodicidad
Tabla_549554" Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información Fecha de validación Fecha de Actualización Nota
2022 01/10/2022 31/10/2022 Servidor(a) público(a) 5 MAESTRO O EDUCADOR MAESTRO O EDUCADOR PEDAGOGIA MA. DE LOS ANGELES GUERRERO ALFARO Femenino 20943.9 PESOS 17911.45 PESOS 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 ADMINISTRACION 10/11/2022 31/10/2022 No se genera información correspondiente a las tablas por concepto de percepciones adicionales en dinero, percepciones adicionales en especie, ingresos, compensacion, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, estímulos y prestaciones en especie toda vez que en el período no se ejercieron recursos por dichos conceptos, sino que los conceptos se erogan de acuerdo al proyecto presupuestal y partidas que se autorizan, de conformidad con el artículo 5, 41 y 58, 59, 60 y 61 de la Ley de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. 2022 01/10/2022 31/10/2022 Servidor(a) público(a) 9 PSICOLOGA PSICOLOGA AREA PSICOLOGIA ADRIANA CHAVEZ MONTOYA Femenino 27543 PESOS 23089 PESOS 1 1 2 1 1 1 1 1 1 2 2 2 1 ADMINISTRACION 10/11/2022 31/10/2022 No se genera información correspondiente a las tablas por concepto de percepciones adicionales en dinero, percepciones adicionales en especie, ingresos, compensacion, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, estímulos y prestaciones en especie toda vez que en el período no se ejercieron recursos por dichos conceptos, sino que los conceptos se erogan de acuerdo al proyecto presupuestal y partidas que se autorizan, de conformidad con el artículo 5, 41 y 58, 59, 60 y 61 de la Ley de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. 2022 01/10/2022 31/10/2022 Servidor(a) público(a) 6 TRABAJADORA SOCIAL TRABAJADORA SOCIAL TRABAJO SOCIAL MIREYDA GUADALUPE MEDINA MARQUEZ Femenino 22484.1 PESOS 19122.66 PESOS 1 1 3 1 1 1 1 1 1 3 3 3 1 ADMINISTRACION 10/11/2022 31/10/2022 No se genera información correspondiente a las tablas por concepto de percepciones adicionales en dinero, percepciones adicionales en especie, ingresos, compensacion, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, estímulos y prestaciones en especie toda vez que en el período no se ejercieron recursos por dichos conceptos, sino que los conceptos se erogan de acuerdo al proyecto presupuestal y partidas que se autorizan, de conformidad con el artículo 5, 41 y 58, 59, 60 y 61 de la Ley de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. 2022 01/10/2022 31/10/2022 Servidor(a) público(a) 5 AUXILIAR ADMINISTRATIVO AUXILIAR ADMINISTRATIVO COMISIONADA PRODEM MA. DEL SOCORRO HERNANDEZ ISAAS Femenino 20943.9 PESOS 17911.45 PESOS 1 1 4 1 1 1 1 1 1 4 4 4 1 ADMINISTRACION 10/11/2022 31/10/2022 No se genera información correspondiente a las tablas por concepto de percepciones adicionales en dinero, percepciones adicionales en especie, ingresos, compensacion, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, estímulos y prestaciones en especie toda vez que en el período no se ejercieron recursos por dichos conceptos, sino que los conceptos se erogan de acuerdo al proyecto presupuestal y partidas que se autorizan, de conformidad con el artículo 5, 41 y 58, 59, 60 y 61 de la Ley de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. 2022 01/10/2022 31/10/2022 Servidor(a) público(a) 5 ENFERMERA AUXILIAR ENFERMERA AUXILIAR AREA MEDICA LETICIA LLAMAS CONTRERAS Femenino 20943.9 PESOS 17911.45 PESOS 1 1 5 1 1 1 1 1 1 5 5 5 1 ADMINISTRACION 10/11/2022 31/10/2022 No se genera información correspondiente a las tablas por concepto de percepciones adicionales en dinero, percepciones adicionales en especie, ingresos, compensacion, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, estímulos y prestaciones en especie toda vez que en el período no se ejercieron recursos por dichos conceptos, sino que los conceptos se erogan de acuerdo al proyecto presupuestal y partidas que se autorizan, de conformidad con el artículo 5, 41 y 58, 59, 60 y 61 de la Ley de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. 2022 01/10/2022 31/10/2022 Servidor(a) público(a) 5 CHOFER DE PRIMERA CHOFER DE PRIMERA ADMINISTRACION ESTEBAN DANIEL PONCE TENORIO Masculino 20943.9 PESOS 17911.45 PESOS 1 1 6 1 1 1 1 1 1 6 6 6 1 ADMINISTRACION 10/11/2022 31/10/2022 No se genera información correspondiente a las tablas por concepto de percepciones adicionales en dinero, percepciones adicionales en especie, ingresos, compensacion, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, estímulos y prestaciones en especie toda vez que en el período no se ejercieron recursos por dichos conceptos, sino que los conceptos se erogan de acuerdo al proyecto presupuestal y partidas que se autorizan, de conformidad con el artículo 5, 41 y 58, 59, 60 y 61 de la Ley de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. 2022 01/10/2022 31/10/2022 Servidor(a) público(a) 5 MAESTRO O EDUCADOR MAESTRO O EDUCADOR PEDAGOGIA MA. ANTONIETA GARCES RUIZ Femenino 20943.9 PESOS 17911.45 PESOS 1 1 7 1 1 1 1 1 1 7 7 7 1 ADMINISTRACION 10/11/2022 31/10/2022 No se genera información correspondiente a las tablas por concepto de percepciones adicionales en dinero, percepciones adicionales en especie, ingresos, compensacion, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, estímulos y prestaciones en especie toda vez que en el período no se ejercieron recursos por dichos conceptos, sino que los conceptos se erogan de acuerdo al proyecto presupuestal y partidas que se autorizan, de conformidad con el artículo 5, 41 y 58, 59, 60 y 61 de la Ley de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. 2022 01/10/2022 31/10/2022 Servidor(a) público(a) 5 ENFERMERA AUXILIAR ENFERMERA AUXILIAR AREA MEDICA MARICELA GUTIERREZ REYNAGA Femenino 20943.9 PESOS 17911.45 PESOS 1 1 8 1 1 1 1 1 1 8 8 8 1 ADMINISTRACION 10/11/2022 31/10/2022 No se genera información correspondiente a las tablas por concepto de percepciones adicionales en dinero, percepciones adicionales en especie, ingresos, compensacion, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, estímulos y prestaciones en especie toda vez que en el período no se ejercieron recursos por dichos conceptos, sino que los conceptos se erogan de acuerdo al proyecto presupuestal y partidas que se autorizan, de conformidad con el artículo 5, 41 y 58, 59, 60 y 61 de la Ley de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. 2022 01/10/2022 31/10/2022 Servidor(a) público(a) 5 AUXILIAR ADMINISTRATIVO AUXILIAR ADMINISTRATIVO PEDAGOGIA CECILIA ALEJANDRA DE LA ROSA MARTINEZ Femenino 20943.9 PESOS 17911.45 PESOS 1 1 9 1 1 1 1 1 1 9 9 9 1 ADMINISTRACION 10/11/2022 31/10/2022 No se genera información correspondiente a las tablas por concepto de percepciones adicionales en dinero, percepciones adicionales en especie, ingresos, compensacion, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, estímulos y prestaciones en especie toda vez que en el período no se ejercieron recursos por dichos conceptos, sino que los conceptos se erogan de acuerdo al proyecto presupuestal y partidas que se autorizan, de conformidad con el artículo 5, 41 y 58, 59, 60 y 61 de la Ley de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. 2022 01/10/2022 31/10/2022 Servidor(a) público(a) 4 ASISTENTE ADMINISTRATIVO ASISTENTE ADMINISTRATIVO AREA PEDAGÓGICA MERIT LIZETTE GUERRERO NUÑEZ Femenino 18385.2 PESOS 15899.29 PESOS 1 1 10 1 1 1 1 1 1 10 10 10 1 ADMINISTRACION 10/11/2022 31/10/2022 No se genera información correspondiente a las tablas por concepto de percepciones adicionales en dinero, percepciones adicionales en especie, ingresos, compensacion, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, estímulos y prestaciones en especie toda vez que en el período no se ejercieron recursos por dichos conceptos, sino que los conceptos se erogan de acuerdo al proyecto presupuestal y partidas que se autorizan, de conformidad con el artículo 5, 41 y 58, 59, 60 y 61 de la Ley de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. 2022 01/10/2022 31/10/2022 Servidor(a) público(a) 5 MAESTRO O EDUCADOR MAESTRO O EDUCADOR AREA PEDAGÓGICA ALMA BEATRIZ ZAMARRIPA CARRIZALES Femenino 20943.9 PESOS 17911.45 PESOS 1 1 11 1 1 1 1 1 1 11 11 11 1 ADMINISTRACION 10/11/2022 31/10/2022 No se genera información correspondiente a las tablas por concepto de percepciones adicionales en dinero, percepciones adicionales en especie, ingresos, compensacion, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, estímulos y prestaciones en especie toda vez que en el período no se ejercieron recursos por dichos conceptos, sino que los conceptos se erogan de acuerdo al proyecto presupuestal y partidas que se autorizan, de conformidad con el artículo 5, 41 y 58, 59, 60 y 61 de la Ley de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. 2022 01/10/2022 31/10/2022 Servidor(a) público(a) 5 ENFERMERA AUXILIAR ENFERMERA AUXILIAR AREA MEDICA MARIA DEL SOCORRO MALACARA GALICIA Femenino 20943.9 PESOS 17911.45 PESOS 1 1 12 1 1 1 1 1 1 12 12 12 1 ADMINISTRACION 10/11/2022 31/10/2022 No se genera información correspondiente a las tablas por concepto de percepciones adicionales en dinero, percepciones adicionales en especie, ingresos, compensacion, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, estímulos y prestaciones en especie toda vez que en el período no se ejercieron recursos por dichos conceptos, sino que los conceptos se erogan de acuerdo al proyecto presupuestal y partidas que se autorizan, de conformidad con el artículo 5, 41 y 58, 59, 60 y 61 de la Ley de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. 2022 01/10/2022 31/10/2022 Personal de confianza 13 ADMINISTRADORA DE CASA DE ASISTENCIA ADMINISTRADORA DE CASA DE ASISTENCIA ADMINISTRACION CLAUDIA PALOMARES AZUA Femenino 30644.4 PESOS 25460.95 PESOS 1 1 13 1 1 1 1 1 1 13 13 13 1 ADMINISTRACION 10/11/2022 31/10/2022 No se genera información correspondiente a las tablas por concepto de percepciones adicionales en dinero, percepciones adicionales en especie, ingresos, compensacion, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, estímulos y prestaciones en especie toda vez que en el período no se ejercieron recursos por dichos conceptos, sino que los conceptos se erogan de acuerdo al proyecto presupuestal y partidas que se autorizan, de conformidad con el artículo 5, 41 y 58, 59, 60 y 61 de la Ley de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. 2022 01/10/2022 31/10/2022 Personal de confianza 14 DIRECTORA DE LA CASA DE ASISTENCIA DIRECTORA DE LA CASA DE ASISTENCIA DIRECCION MANUELA JIMENEZ MERAZ Femenino 29835.6 PESOS 24842.38 PESOS 1 1 14 1 1 1 1 1 1 14 14 14 1 ADMINISTRACION 10/11/2022 31/10/2022 No se genera información correspondiente a las tablas por concepto de percepciones adicionales en dinero, percepciones adicionales en especie, ingresos, compensacion, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, estímulos y prestaciones en especie toda vez que en el período no se ejercieron recursos por dichos conceptos, sino que los conceptos se erogan de acuerdo al proyecto presupuestal y partidas que se autorizan, de conformidad con el artículo 5, 41 y 58, 59, 60 y 61 de la Ley de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria.



Bitácora de registro y acuse

Tabla de aplicabilidad5A87FC1102729590862588F600540C82Creado el 11/10/2022 09:20:24 AM
Carátula de registroDB165D9095AC5FBA862588F60054151DAutorcasrc slp
Registro695B88DC6340979B862588F6005443F1Tipo de documento1 Registro general




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de gestión y de decisión, a la que se encomienda el fomento y la difusión del
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