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Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública
del Estado de San Luis Potosí | |
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| Sujeto Obligado | | difrioverde slp |
| | Sistema DIF Municipal del Municipio de Rioverde | | | |
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| Periodo | |
| 11 Noviembre | | 2022 |
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| Obligación | | Los sujetos obligados pondrán a disposición del público y mantendrán actualizada, en los respectivos medios electrónicos, de acuerdo con sus facultades, atribuciones, funciones u objeto social, según corresponda, la información, por lo menos, de los temas, documentos y políticas que a continuación se señalan |
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| Obligación específica. | | | | | |
| | El directorio de todos los servidores públicos, independientemente de que brinden atención al público; manejen o apliquen recursos públicos; realicen actos de autoridad o presten servicios profesionales bajo el régimen de confianza u honorarios y personal de base. El directorio deberá incluir, al menos el nombre, cargo o nombramiento asignado, nivel del puesto en la estructura orgánica, fecha de alta en el cargo, número telefónico, domicilio para recibir correspondencia y dirección de correo electrónico oficiales, y versión pública de su currículum vitae que deberá contener, la copia correspondiente al título profesional y cédula que acredite su ultimo grado de estudios. |
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| A ) Artículo | | 84 | | | |
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| B ) Fracción | | X | | | |
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| C ) Inciso | | | | | |
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Registro general |
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| |  Para Consultar el documento | | | |
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Acceso directo:
LTAIPSLP84XIX.xlsx |
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| Hipervinculo | | | | | |
| http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2022.nsf/nombre_de_la_vista/07386E5DCD0D6A50862589130057F03C/$File/LTAIPSLP84XIX.xlsx |
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| Visor de Datos abiertos | | Datos digitales de caracter público, accesibles en linea, que pueden ser usados, reutilizados y redistribuidos por cualquier interesado. Ver CONAIP/SNT/ACUERDO/EXT13/04/2016-08 |
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TÍTULO NOMBRE CORTO DESCRIPCIÓN
Concursos para ocupar cargos públicos LTAIPSLP84XIX Se publicarán los avisos, invitaciones y/o convocatorias que emita para ocupar cualquier tipo de cargo, puesto o equivalente; cuando sea sometido a concurso, público o cerrado, de acuerdo con su naturaleza, normatividad aplicable, necesidades institucionales y su presupuesto autorizado. Asimismo, se publicará el estado y/o etapa en el que se encuentra el proceso de selección y los resultados. Tabla Campos
Ejercicio Fecha de inicio del periodo que se informa Fecha de término del periodo que se informa Tipo de evento (catálogo) Alcance del concurso (catálogo) Tipo de cargo o puesto (catálogo) Clave o nivel del puesto Denominación del puesto Denominación del cargo o función Denominación del área o unidad Salario bruto mensual Salario neto mensual Fecha de publicación del concurso, convocatoria, invitación y/o aviso Número de la convocatoria Hipervínculo al documento Estado del proceso del concurso (catálogo) Número total de candidatos registrados Nombre(s) de la persona aceptada Primer apellido de la persona aceptada Segundo apellido de la persona aceptada Hipervínculo a la versión pública del acta Hipervínculo al sistema electrónico de convocatorias y/o concursos, en su caso Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información Fecha de validación Fecha de actualización Nota
2022 01/11/2022 30/11/2022 Invitación Abierto al público en general Confianza 0 NO SE GENERO NO SE GENERO NO SE GENERO 0 0 00/00/0000 0 http://www.cegaipslp.org.mx/HV2021Dos.nsf/nombre_de_la_vista/2F19D3CD028F7A8386258789006CB0CD/$File/NO+SE+GENERA+INFORMACION.docx Finalizado 0 NO SE GENERO NO SE GENERO NO SE GENERO http://www.cegaipslp.org.mx/HV2021Tres.nsf/nombre_de_la_vista/00ECAF1050C989D28625879F00505843/$File/Durante+el+periodo+que+se+informa+no+se+llevaron+a+cabo+convocatorias+y.docx http://www.cegaipslp.org.mx/HV2021Tres.nsf/nombre_de_la_vista/00ECAF1050C989D28625879F00505843/$File/Durante+el+periodo+que+se+informa+no+se+llevaron+a+cabo+convocatorias+y.docx RECURSOS HUMANOS 09/12/2022 09/12/2022 Durante el periodo que se informa no se llevaron a cabo convocatorias y/o concursos, en razon de que no hubo cargos publicos disponibles que requieran dicha formalidad para llevar a cabo la contratacion, esto con fundamento en el articulo 19 del REGLAMENTO INTERNO DEL Sistema Municipal DIF de Rioverde, asi tambien con fundamento en la Ley de trabajadores al servicio de las instituciones publicas del estado. |
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