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Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública
del Estado de San Luis Potosí | |
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| Sujeto Obligado | | stesar slp |
| | Sindicato de Trabajadores y Empleados al Servicio del Ayuntamiento de Rioverde | | | |
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| Periodo | |
| 05 Mayo | | 2019 |
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| Obligación | | Cualquier otra información que sea de utilidad o se considere relevante, además de la que, con base en la información estadística, responda a las preguntas hechas con más frecuencia por el público. |
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| Obligación específica. | | | | | |
| | Más información relacionada_Preguntas frecuentes. |
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| A ) Artículo | | 84 | | | |
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| B ) Fracción | | LIII | | | |
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| C ) Inciso | | B | | | |
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Registro general |
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| |  Para Consultar el documento | | | |
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Acceso directo:
LTAIPSLP84LIIIB+mayo+2019 (3).xlsx |
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| Hipervinculo | | | | | |
| http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2019.nsf/nombre_de_la_vista/6E7D76CE7E7CFD9F862584350055B98D/$File/LTAIPSLP84LIIIB+mayo+2019+(3).xlsx |
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| Visor de Datos abiertos | | Datos digitales de caracter público, accesibles en linea, que pueden ser usados, reutilizados y redistribuidos por cualquier interesado. Ver CONAIP/SNT/ACUERDO/EXT13/04/2016-08 |
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TÍTULO NOMBRE CORTO DESCRIPCIÓN
Más información relacionada_Información de interés público LTAIPSLP84LIIIA La información de interés público podrá ser, de manera enunciativa y no limitativa: informes especiales, reportes de resultados, estudios, indicadores, investigaciones, campañas, alertas, prevenciones, mecanismos de participación ciudadana, acceso a servicios
Tabla Campos
Ejercicio Fecha de inicio del periodo que se informa Fecha de término del periodo que se informa Descripción breve, clara y precisa que dé cuenta del contenido de la información Fecha de elaboración Hipervínculo a la información, documentos o datos respectivos Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información Fecha de validación Fecha de actualización Nota
2019 01-abr-19 30-abr-19 PROTECCION DE EMPLEO, GARANTIA DE SALARIO, OTORGAMIENTO DE LA SEGURIDAD SOCIAL PARA LOS AGREMIADOS Y SUS BENEFICIARIOS, TRATO DIGNO. 05-mar-19 NO SE GENERA UNIDAD DE TRANSPARENCIA 10-jun-19 10-may-19 PARA TODOS LOS AGREMIADOS ES LA LUCHA EN EL MEJORAMIENTO DE SUS CONDCIONES DE TRABAJO. |
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