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Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública
del Estado de San Luis Potosí. | |
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Sujeto Obligado | | difvreyes slp |
| | Sistema DIF Municipal del Municipio de Villa de Reyes | | | |
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Periodo | |
07 Julio | | 2018 |
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Obligación | | Las condiciones generales de trabajo, contratos o convenios que regulen las relaciones laborales del personal de base o de confianza, así como los recursos públicos económicos, en especie o donativos, que sean entregados a los sindicatos y ejerzan como recursos públicos. |
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Obligación específica. | | | | | |
| | La información curricular, desde el nivel de jefe de departamento o equivalente, hasta el titular del sujeto obligado; así como, en su caso, las sanciones administrativas de que haya sido objeto. |
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A ) Artículo | | 84 | | | |
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B ) Fracción | | XXII | | | |
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C ) Inciso | | | | | |
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Hipervínculo |
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| | Para Consultar el documento | | | |
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Acceso directo: CV-ANGEL-CEG.docx |
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Hipervinculo | | | | | |
http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2018N2.nsf/nombre_de_la_vista/CA5A8BBA4A9E23AE8625831A0052A77E/$File/CV-ANGEL-CEG.docx |
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ANGEL MARTINEZ SEGURA
MPIO. DE VILLA DE REYES, S.L.P. PUESTO: ALMACENISTA DE PROGRAMAS ALIMENTARIOS. OBJETIVO PERSONAL: DESARROLLARME AMPLIAMENTE EN MI AMBITO LABORAL APORTANDO MIS EXPERIENCIAS Y CONOCIMIENTOS ADQUIRIDOS ASI COMO APROVECHAR LAS OPORTUNIDADES LABORALES QUE SE ME GENEREN. COMPROMETIENDOME A APORTAR SIEMPRE LO MEJOR DE MÍ. HABILIDADES Y CUALIDADES: • RESPONSABLE
• DINAMICO
• HONRADO
• PROACTIVO
• MANEJO DE CONFLICTOS. • DISPONIBILIDAD INFORMACION ACADEMICA: ESC. PRIM. ALVARO OBREGON
PLAZA PRINCIPAL S/N
VILLA DE REYES, S.L.P. PROMEDIO: 8 SECUNDARIA SISTEMA ABIERTO
DIRECCION: PLANTEL CONALEP 176 PRIV. CONALEP No. 11 COL.SAN CRISTOBAL
MUNICIPIO DE VILLA DE REYES, S.L.P. CERTIFICADO INFORMACION LABORAL PRODUCTORA NACIONAL DE PAPEL, S.A. DE C.V. DOMICILIO CONOCIDO EJIDO SAN MIGUEL S/N
LOCALIDAD: EJIDO SAN MIGUEL, VILLA DE REYES, S.L.P. PUESTO: EMBOBINADOR
PUESTO QUE DESEMPEÑABA: EMBOBINADOR EN EL AREA DE TERMINADO, EN EL CUAL ME ENCARGABA DE RETIRAR EL PAPEL YA TERMINADO Y PONER LA SIGUIENTE BOBINA PARA SU LLENADO. TIEMPO EN QUE SE PRESTARON LOS SERVICIOS: DE SEPTIEMBRE DE 2009 A SEPTIEMBRE DE 2010. MOTIVO DE LA SEPARACION: RECORTE DE PERSONAL. SERVICIOS Y MANTENIMIENTOS IBARRA, S.A. DOMICILIO: CALLE BUSTAMANTE No.100
VILLA DE REYES, S.L.P. JEFE INMEDIATO: SR. FELIPE IBARRA
PUESTO: DUEÑO DE LA EMPRESA
PUESTO QUE DESEMPEÑABA: SUPERVISAR EL TRABAJO DEL PERSONAL A MI CARGO, SOBRE TODO EN EL MANTENIMIENTO Y LIMPIEZA DE LAS TURBINAS DE LA TERMOELECTRICA EN VILLA DE REYES LOGRANDO SU FUNCIONAMINETO SIN CONTRATIEMPOS Y AL MEJOR RENDIMIENTO. TIEMPO EN QUE SE PRESTARON LOS SERVICIOS: DE SEPTIEMBRE DE 2008 A SEPTIEMBRE DE 2009. MOTIVO DE LA SEPARACION: DESINTREGRACION DE LA EMPRESA. DISEPCO, S.A. DE C.V. DOMICILIO: AV. DAMIAN CARMONA No.1865 CENTRO
SAN LUIS POTOSI, S.L.P. JEFE INMEDIATO: NICOLAS MENDOZA. PUESTO: SUPERVISOR DE PERSONAL. PUESTO QUE DESEMPEÑABA: VIGILANCIA EN GENERAL DEL TREN (MAQUINAS Y VAGONES), PARA EVITAR LOS ROBOS Y SUSTRACCION DE AUTOPARTES. TIEMPO EN QUE SE PRESTARON LOS SERVICIOS: DE ENERO DE 2008 A JULIO DE 2009. MOTIVO DE LA SEPARACION: RENUNCIA VOLUNTARIA. HABILIDADES QUE DOMINA: ADMINISTRATIVAS: ARCHIVO, MANEJO DE INVENTARIOS. GENERALES: CONOCIMIENTOS DE MECANICA, ALBAÑILERIA, MANTENIMIENTO GENERAL. |
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