Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública del Estado de San Luis Potosí. Sujeto Obligado cd fernandez slp Cuidad Fernández Periodo 06 Junio 2018 Obligación Los sujetos obligados pondrán a disposición del público y mantendrán actualizada, en los respectivos medios electrónicos, de acuerdo con sus facultades, atribuciones, funciones u objeto social, según corresponda, la información, por lo menos, de los temas, documentos y políticas que a continuación se señalan Obligación específica. Los indicadores relacionados con temas de interés público o trascendencia social que conforme a sus funciones, deban establecer. A ) Artículo 84 B ) Fracción VIII C ) Inciso Registro general Para Consultar el documento Acceso directo: LTAIPSLP84VIII JUNIO 2018.xlsx Hipervinculo http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2018N2.nsf/nombre_de_la_vista/D2795A6013005D35862582C5006B4A32/$File/LTAIPSLP84VIII+JUNIO+2018.xlsx Visor de Datos abiertos Datos digitales de caracter público, accesibles en linea, que pueden ser usados, reutilizados y redistribuidos por cualquier interesado. Ver CONAIP/SNT/ACUERDO/EXT13/04/2016-08 TÍTULO NOMBRE CORTO DESCRIPCIÓN Indicadores de interés público LTAIPSLP84VIII La información relativa a los indicadores que valoren los resultados del sujeto obligado en su conjunto, de acuerdo con su misión, objetivos y/o atribuciones previstas en las disposiciones que los regulen. Se brindará la información de los indicadores relacionados con temas de interés público o trascendencia social, de tal forma que se posibilite la consulta por sujeto obligado, año y objetivos, en relación con los planes de desarrollo nacional, estatal o municipal o programas que se deriven. Tabla Campos Ejercicio Fecha de inicio del periodo que se informa Fecha de término del periodo que se informa Objetivo institucional Nombre del(os) indicador(es) Dimensión(es) a medir Definición del indicador Método de cálculo Unidad de medida Frecuencia de medición Línea base Metas programadas Metas ajustadas en su caso Avance de las metas al periodo que se informa Sentido del indicador (catálogo) Fuente de información que alimenta al indicador Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información Fecha de validación Fecha de actualización Nota 2018 01/06/2018 30/06/2018 "BRINDAR UN EXCELENTE SERVICIO A LA CIUDADANIA PROPORCIONAR OPORTUNAMENTE LO NECESARIO A LOS DIFERENTES DEPARTAMENTOS PREVEER A LAS DEPENDENCIAS MUNICIPALES AL 100% DE LOS RECURSOS HUMANOS NECESARIOS PARA EL DESARROLLO DE SUS FUNCIONES REALIZAR EL PAGO OPORTUNO DE LOS TRABAJADORES DAR BUEN SERVICIO A LOS TRABAJADORES DEL AYUNTAMIENTO CONTROL EN EL REGISTRO DE DOCUMENTOS ASI COMO ENTREGA INMEDIATA AL DEPARTAMENTO EL BUEN FUNCIONAMIENTO DE EL EQUIPO Y TODO EN GENERALBRINDAR UN EXCELENTE SERVICIO A TRABAJADORES Y A SUS FAMILIARES ADMINISTRAR OPORTUINAMENTE EL RECURSO HUMANO DE ACUERDO A LAS NECECIDADES DE LOS DIFERENTES DEPARTAMENTOS BRINDAR UN BUEN SERVICIO BRINDAR UN BUEN SERVICIO A LACIUDADANIA CUMPLIR CON LA FUNCION QUE SE LE ENCOMIENDA AL DEPARTAMENTO CUIDAR LOS INTERESES DEL MUNICIPIO" "CONTROLAR QUE LLEGUEN A LA HORA DE ENTRADA Y PERMANEZCAN EN SUS AREAS DE TRABAJOADQUIRIR BIENES Y VERIFICAR CON EL DEPARTAMENTO DE COMPRAS LAS COTIZACIONES Y OBTENER LA MEJOR OFERTASELECCIÓN DEL PERSONAL CAPACITADO PARA LAS DEPENDENCIAS MUNICIPALES GENERAR NOMINA Y AUTORIZACION DE VACACIONES E INCAPACIDADES INCAPACIDADES Y VACACIONES REGISTRO, CONTROL Y CANALIZACION A TIEMPO DE TODO TIPO DE DOCUMENTACION QUE SE RECIBE EN ESTA AREA. SE RECIBIO UN TOTAL DE 148 OFICIOS MANTENIMIENTO OFICIOS DE VIATICOS Y VIAJES 100 VALES DE MEDICAMENTO 117 Y PASES PARA CONSULTA GENERAL 08, PASE MEDICO DENTAL 0 " DE ACUERDO A LAS NECESIDADES "I.- CONTROL DE ASISTENCIA Y PUNTUALIDAD DE LOS EMPLEADOS DEL AYUNTAMIENTOII.ADQUIRIR LOS BIENES Y PROPORCIONAR LOS SERVICIOS REQUERIDOS PARA EL MEJOR FUNCIONAMIENTO DEL AYUNTAMIENTO III. PROVEER OPORTUNAMENTE A LAS DEPENDENCIAS, UNIDADES ADMINISTRATIVAS Y ORGANISMOS MUNICIPALES, DE LOS RECURSOS HUMANOS Y MATERIALES NECESARIOS PARA EL DESARROLLO DE SUS FUNCIONES IV.- GENERAR LA NOMINA, V.- AUTORIZAR LAS INCAPACIDADES QUE POR ENFERMEDAD EXPIDE EL MEDICO DEL AYUNTAMIENTO, ASI MISMO EXPEDIR EL OFICIO DE VACACIONES DE LOS TRABAJADORES VI. RECEPCION, ANALISIS Y CANALIZACION AL DEPARTAMENTO CORRESPONDIENTE, DE TODOS LOS DOCUMENTOS QUE SEAN REQUERIDOSVII.- CONTROLAR EL SERVICIO DE MANTENIMIENTO DE VEHICULOS, MAQUINARIA, MOBILIARIO Y EQUIPO A CARGO DEL AYUNTAMIENTOVIII.- PROVEER OPORTUNAMENTE LOS OFICIOS DE VIATICOS PARA LAS DIFERENTES ACTIVIDADES QUE SE REALICEN FUERA DE EL MUNICIPIO POR PARTE DE LOS TRABAJADORES IX.- BRINDAR LOS PASES MEDICOS A LOS TRABAJADORES Y SUS FAMILIARES, ASI COMO LOS VALES PARA SUS MEDICAMENTOS X.- ADMINISTRACION DE LOS RECURSOS HUMANOS XI.- INFORMACION A LA CIUDADANIA XII.-ESTAR AL PENDIENTE EN ATENCION Y PARTICIPACION POR PARTE DE TODOS Y CADA UNO DE LOS FUNCIONARIOS, PARA CON LOS CIUDADANOS XIII.- COMO ES NECESARIO EN ATENCION A LA SOLICITUD DE CADA UNO DE LOS DEPARTAMENTOS APOYARLOS PARA HACER EXTENSIVA LAS INVITACIONES Y/O ACTIVIDADES MEDIANTE CIRCULAR EXPEDIDA POR OFICIALIA MAYOR XIV.- LLEGAR A LOS ARREGLOS QUE SEAN BENEFICOS PARA EL MUNICIPIO EN CUANTO A LAS LIQUIDACIONES. (FINIQUITOS) DE ALGUNOS TRABAJADORES" NO GENERA DIARIAMENTE DIARIAMENTE NO GENERA "99.9% BRINDAR LOS MEJORES RESULTADOS99% TRATANDO DE BRINDAR LOS MAS OPTIMOS RESULTADOS 100% SE ATENDIO EL FUNCIONAMIENTO CORRECTO DE LAS DEPENDENCIAS MUNICIPALES Y DE LOS 38 DEPARTAMENTOS DEL H. AYUNTAMIENTO, ASI COMO SUS 02 ORGANISMOS DESCENTRALIZADOS AL 100 % UN TOTAL DE 14 INCAPACIDADES, Y 27 PERSONAS QUE SE FUERON DE VACACIONES HACER LLEGAR AL 100 % LOS DOCUMENTOS A LAS AREAS CORRESPONDIENTES EN TIEMPO CUMPLIR CON LOS OBJETIVOS QUE SE PRETENDEN DENTRO DE LA ADMINISTRACION CUMPLIR CON LOS OBJETIVOS QUE SE REQUIEREN EN EL H. AYUNTAMIENTO CUMPLIR CON LOS OBJETIVOS CUBRIR LAS NECECIDADES DE LOS DEPARTAMENTOS INFORMACION OPORTUNA UNA BUENA IMAGEN Y SERVICIO. GRANDES RESULTADOS EXCELENTES RESULTADOS " "99.9% BRINDAR LOS MEJORES RESULTADOS99% TRATANDO DE BRINDAR LOS MAS OPTIMOS RESULTADOS 100% SE ATENDIO EL FUNCIONAMIENTO CORRECTO DE LAS DEPENDENCIAS MUNICIPALES Y DE LOS 38 DEPARTAMENTOS DEL H. AYUNTAMIENTO, ASI COMO SUS 02 ORGANISMOS DESCENTRALIZADOS AL 100 % UN TOTAL DE 14 INCAPACIDADES, Y 27 PERSONAS QUE SE FUERON DE VACACIONES HACER LLEGAR AL 100 % LOS DOCUMENTOS A LAS AREAS CORRESPONDIENTES EN TIEMPO CUMPLIR CON LOS OBJETIVOS QUE SE PRETENDEN DENTRO DE LA ADMINISTRACION CUMPLIR CON LOS OBJETIVOS QUE SE REQUIEREN EN EL H. AYUNTAMIENTO CUMPLIR CON LOS OBJETIVOS CUBRIR LAS NECECIDADES DE LOS DEPARTAMENTOS INFORMACION OPORTUNA UNA BUENA IMAGEN Y SERVICIO. GRANDES RESULTADOS EXCELENTES RESULTADOS " "99.9% BRINDAR LOS MEJORES RESULTADOS99% TRATANDO DE BRINDAR LOS MAS OPTIMOS RESULTADOS 100% SE ATENDIO EL FUNCIONAMIENTO CORRECTO DE LAS DEPENDENCIAS MUNICIPALES Y DE LOS 38 DEPARTAMENTOS DEL H. AYUNTAMIENTO, ASI COMO SUS 02 ORGANISMOS DESCENTRALIZADOS AL 100 % UN TOTAL DE 14 INCAPACIDADES, Y 27 PERSONAS QUE SE FUERON DE VACACIONES HACER LLEGAR AL 100 % LOS DOCUMENTOS A LAS AREAS CORRESPONDIENTES EN TIEMPO CUMPLIR CON LOS OBJETIVOS QUE SE PRETENDEN DENTRO DE LA ADMINISTRACION CUMPLIR CON LOS OBJETIVOS QUE SE REQUIEREN EN EL H. AYUNTAMIENTO CUMPLIR CON LOS OBJETIVOS CUBRIR LAS NECECIDADES DE LOS DEPARTAMENTOS INFORMACION OPORTUNA UNA BUENA IMAGEN Y SERVICIO. GRANDES RESULTADOS EXCELENTES RESULTADOS " Ascendente OFICIALIA MAYOR OFICIALIA MAYOR 30/06/2018 02/07/2018 Bitácora de registro y acuse Tabla de aplicabilidad C0BAA4204D9B8A1A862582C5006A6237 Creado el 07/09/2018 01:31:53 PM Carátula de registro 0482CB9058D89A14862582C5006A6BDA Autor cd fernandez slp Registro D2795A6013005D35862582C5006B4A32 Tipo de documento 1 Registro general