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| Sujeto Obligado | | huehuetlan slp |
| | Huehuetlan | | | |
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| Periodo | |
| 09 Septiembre | | 2018 |
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| Obligación | | Las condiciones generales de trabajo, contratos o convenios que regulen las relaciones laborales del personal de base o de confianza, así como los recursos públicos económicos, en especie o donativos, que sean entregados a los sindicatos y ejerzan como recursos públicos. |
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| Obligación específica. | | | | | |
| | La información curricular, desde el nivel de jefe de departamento o equivalente, hasta el titular del sujeto obligado; así como, en su caso, las sanciones administrativas de que haya sido objeto. |
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| A ) Artículo | | 84 | | | |
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| B ) Fracción | | XXII | | | |
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| C ) Inciso | | | | | |
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Registro general |
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| |  Para Consultar el documento | | | |
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Acceso directo:
3. JUAN ESPINOSA HERNANDEZ.docx |
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| Hipervinculo | | | | | |
| http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2018N2.nsf/nombre_de_la_vista/6790EB319DCE2F468625831C0067CD24/$File/3.+JUAN+ESPINOSA+HERNANDEZ.docx |
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| Visor de Datos abiertos | | Datos digitales de caracter público, accesibles en linea, que pueden ser usados, reutilizados y redistribuidos por cualquier interesado. Ver CONAIP/SNT/ACUERDO/EXT13/04/2016-08 |
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| CURRICULUM VITAE JUAN ESPINOSA HERNANDEZ FORMACIÓN ACADÉMICA: SEXTO GRADO DE PRIMARIA CONCLUIDA EN EL INSTITUTO ESTATAL DE EDUCACION PARA ADULTOS. DOC. RECIBIDO: CERTIFICADO 8 DE SEPTIMBRE DE 2000. EXPERIENCIA LABORAL: EMPLEADO DE PANADERÍA OCTUBRE DE 1996 HASTA SEPTIEMBRE DE 2015. ATENTAMENTE JUAN ESPINOSA HERNANDEZ |
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