Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública del Estado de San Luis Potosí. Sujeto Obligado ut slp Universidad Tecnológica de San Luis Potosí Periodo 06 Junio 2018 Obligación Los sujetos obligados pondrán a disposición del público y mantendrán actualizada, en los respectivos medios electrónicos, de acuerdo con sus facultades, atribuciones, funciones u objeto social, según corresponda, la información, por lo menos, de los temas, documentos y políticas que a continuación se señalan Obligación específica. Los indicadores que permitan rendir cuenta de sus objetivos y resultados. A ) Artículo 84 B ) Fracción IX C ) Inciso Registro general Para Consultar el documento Acceso directo: LTAIPSLP84IX.xlsx Hipervinculo http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2018N2.nsf/nombre_de_la_vista/589A4CA6F86DDACB862583AD005E19F0/$File/LTAIPSLP84IX.xlsx Visor de Datos abiertos Datos digitales de caracter público, accesibles en linea, que pueden ser usados, reutilizados y redistribuidos por cualquier interesado. Ver CONAIP/SNT/ACUERDO/EXT13/04/2016-08 TÍTULO NOMBRE CORTO DESCRIPCIÓN Indicadores de resultados LTAIPSLP84IX La información de los indicadores de desempeño de sus objetivos institucionales la cual deberá publicarse de tal forma que sea posible la consulta por sujeto obligado, año y área o unidad responsable del programa correspondiente. Tabla Campos Ejercicio Fecha de inicio del periodo que se informa Fecha de término del periodo que se informa Nombre del programa o concepto al que corresponde el indicador Objetivo institucional Nombre(s) del(os) indicador(es) Dimensión(es) a medir Definición del indicador Método de cálculo con variables de la fórmula Unidad de medida Frecuencia de medición Línea base Metas programadas Metas ajustadas que existan, en su caso Avance de metas Sentido del indicador (catálogo) Fuente de información Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información Fecha de validación Fecha de actualización Nota 2018 01/06/2018 30/06/2018 Programa Operativo Anual Establecer las políticas, objetivos, estrategias, programas y metas para el año en curso Cobertura Eficacia "Proceso de inclusión social que busca incrementar el número de jóvenes (18 – 24 años) que acceden a educación de nivel superior con calidad y pertinencia para reducir los rezagos educativos, elevar los niveles de escolaridad y fortalecer así, sus condiciones ciudadanas para coadyuvar en la construcción de una sociedad más justa y con mayor bienestar." Número de alumnos/as Número Anual "12 Municipios: Ahualulco, Armadillo de los Infante, Cerro de San Pedro, Mexquitic de Carmona, San Luis Potosí, Santa María del Río, Soledad de Graciano Sánchez, Tierra Nueva, Villa de Arriaga, Villa de Reyes y Villa de Zaragoza, Villa Hidalgo" "1050 Técnico Superior Universitario 75 Procesos ,Industriales área Manufactura Mixta, 300 Ingeniería" No se genera Técnico Superior Universitario en proceso, 58 Procesos Industriales área Manufactura Mixta, 388 Ingeniería Ascendente Programa Institucional de Desarrollo Planeación 05/08/2018 05/07/2018 "En la columna M de metas programadas corresponden: Técnico Superior Universitario - septiembre 2018 (alumnos de nuevo ingreso) Procesos Industriales área Manufactura Mixta - mayo 2018 (alumnos de nuevo ingreso) Ingeniería. - mayo 2018 (alumnos de nuevo ingreso). Se señala ""No se genera"" en la columna N en virtud de que la plataforma no permite dejar espacios en blanco." 2018 01/06/2018 30/06/2018 Programa Operativo Anual Establecer las políticas, objetivos, estrategias, programas y metas para el año en curso Pertinencia Eficiencia "Coherencia entre los contenidos de los programas educativos ofrecidos y las necesidades reales en el ámbito de influencia de la Universidad, con el mercado de trabajo y proyectos de desarrollo local, regional y nacional." Número de Análisis Situacional del Trabajo actualizados por Programa Educativo Número Anual 17 Programas Educativos 12 Programas Educativos No se genera A la fecha 6 Programas Educativos, se encuentran con Análisis Situacional del Trabajo vigente (Tecnologías Información y Comunicación área Redes, Mantenimiento área Industrial, Procesos Industriales área Plásticos, Procesos Industriales área Manufactura, Desarrollo de Negocios área Mercadotecnia, Desarrollo de Negocios área Logística y Transporte y Administración de Capital Humano) Ascendente Programa Institucional de Desarrollo Planeación 05/08/2018 05/07/2018 Se señala "No se genera" en la columna N en virtud de que la plataforma no permite dejar espacios en blanco, y toda vez que no existe ajuste. 2018 01/06/2018 30/06/2018 Programa Operativo Anual Establecer las políticas, objetivos, estrategias, programas y metas para el año en curso Abandono escolar Eficacia Porcentaje de la matrícula final entre la matrícula inicial del cuatrimestre Número de alumnos que aprobueban entre el número de alumnos inscritos Porcentaje Cuatrimestral 60 en Técnico Superior Universitario 76 Técnico Superior Universitario No se genera No se genera Ascendente Tabla de Indicadores/Servicios Escolares Planeación 05/08/2018 05/07/2018 Se señala "No se genera" en las columnas N y O en virtud de que la plataforma no permite dejar espacios en blanco, y toda vez que no existe ajuste ni avances a las metas programadas. 2018 01/06/2018 30/06/2018 Programa Operativo Anual Establecer las políticas, objetivos, estrategias, programas y metas para el año en curso Tasa de titulación Eficacia Tasa de egresados que presentan su memoría de estadía, entre los alumnos que iniciaron Porcentaje de egresados que presentan su memoria de estadía Porcentaje Bianual 41% Técnico Superior Universitario Y 48% Ingeniería. 49 Técnico Superior Universitario, 56 Ingeniería No se genera No se genera Ascendente Tabla de Indicadores/Servicios Escolares Planeación 05/08/2018 05/07/2018 Se señala "No se genera" en las columnas N y O en virtud de que la plataforma no permite dejar espacios en blanco, y toda vez que no existe ajuste ni avances a las metas programadas. 2018 01/06/2018 30/06/2018 Programa Operativo Anual Establecer las políticas, objetivos, estrategias, programas y metas para el año en curso Calidad de Programa Educativo Calidad "Evaluación externa con organismos evaluadores y acreditadores (Comités Interinstitucionales para la Evaluación de la Educación Superior y Consejo para la Acreditación de la Educación Superior) que asegure una alta competitividad académica de la oferta educativa" Número de Programas Educativos Evaluados o Acreditados Número Anual 15 Programas Educativos 6 Programas Educativos No se genera No se genera Ascendente Direcciones Académicas Planeación 05/08/2018 05/07/2018 Se señala "No se genera" en las columnas N y O en virtud de que la plataforma no permite dejar espacios en blanco, y toda vez que no existe ajuste ni avances a las metas programadas. 2018 01/06/2018 30/06/2018 Programa Operativo Anual Establecer las políticas, objetivos, estrategias, programas y metas para el año en curso Sistema de Gestión de Calidad Calidad "Implementación de un Sistema de Gestión de Calidad certificado bajo la Norma International Organization for Standardization 9001 que opera transversalmente en todos los programas educativos de la Universidad, así como en las áreas de apoyo académico, de administración y de planeación." Certificado de International Organization for Standardization 9001 Cantidad Anual 26 Procesos claves y 6 procesos claves de educacion Certificación No se genera Se obtuvo la Certificación en la Norma International Organization for Standardization 9001:2015 Ascendente Sistema de Gestión de Calidad Planeación 05/08/2018 05/07/2018 Se señala "No se genera" en la columna N en virtud de que la plataforma no permite dejar espacios en blanco, y toda vez que no existe ajuste. 2018 01/06/2018 30/06/2018 Programa Operativo Anual Establecer las políticas, objetivos, estrategias, programas y metas para el año en curso Profesores con perfil del Programa Institucional de Desarrollo Eficacia "El reconocimiento al perfil deseable lo otorga la Subsecretaría de Educación Superior de la Secretaría de Educación Pública del Gobierno Federal a través del Programa para el Desarrollo Profesional Docente, a los/as profesores/as de tiempo completo que cumplen satisfactoriamente las funciones universitarias y dan evidencia de ello por lo menos en los tres últimos años." Número de Profesores de Tiempo Completo con reconocimiento Número Anual 12 Profesores de Tiempo Completo 12 Profesores de Tiempo Completo No se genera No se genera Ascendente Direcciones Académicas Planeación 05/08/2018 05/07/2018 Se señala "No se genera" en las columnas N y O en virtud de que la plataforma no permite dejar espacios en blanco, y toda vez que no existe ajuste ni avances a las metas programadas. 2018 01/06/2018 30/06/2018 Programa Operativo Anual Establecer las políticas, objetivos, estrategias, programas y metas para el año en curso Empleabilidad de egresados Eficacia "Mantener y fortalecer el seguimiento institucional de los egresados y la operación de la Bolsa de Trabajo para conocer el impacto de los programas educativos y promover la empleabilidad." Porcentaje de egresados trabajando y que trabajan en su área (de las últimas 5 generaciones) Porcentaje Anual "1539 Técnico Superior Universitario 649 Ingeniería" "86% Técnico Superior Universitario 95% Ingeniería" No se genera "88% Técnico Superior Universitario 95% Ingeniería" Ascendente Encuesta de seguimiento de egresados Planeación 05/08/2018 05/07/2018 Se señala "No se genera" en la columna N en virtud de que la plataforma no permite dejar espacios en blanco, y toda vez que no existe ajuste. Bitácora de registro y acuse Tabla de aplicabilidad 0CFB0EDF6496337C862583AD005E024E Creado el 02/26/2019 11:07:50 AM Carátula de registro 3DDB16A6CE2BB157862583AD005E09C2 Autor ut slp Registro 589A4CA6F86DDACB862583AD005E19F0 Tipo de documento 1 Registro general